Universidades: paro por tiempo indeterminado y reclamo por recomposición salarial

Universidades: paro por tiempo indeterminado y reclamo por recomposición salarial

El secretario general de FEDUBA, Pablo Perazzi, dialogó con Roberto Caballero en Caballero de Día, por AM 530 – Somos Radio, y advirtió que el sistema universitario podría no iniciar el próximo cuatrimestre si el Gobierno no aplica la Ley de Financiamiento Educativo. “Estamos en un proceso muy intenso de discusión colectiva sobre cómo encarar el inicio del cuatrimestre, porque no va a iniciar el cuatrimestre”, afirmó.

En ese sentido, Perazzi explicó que el reclamo atraviesa a todo el sistema universitario público. “Las 56 universidades nacionales, las universidades provinciales y los institutos universitarios estamos involucrados en este proceso”, señaló, al remarcar que el conflicto afecta a cerca de dos millones de estudiantes y a unos 400 mil trabajadores docentes y no docentes. Para el dirigente, existe un acuerdo amplio dentro de la comunidad académica: “Todos los actores del sistema universitario coincidimos en que no podemos normalizar la catástrofe a la que nos está llevando el actual gobierno nacional”.

Más adelante, el titular de FEDUBA destacó una reciente resolución judicial vinculada al financiamiento universitario. “Es una derrota político-judicial para el gobierno y un triunfo para nosotros”, sostuvo, al referirse al fallo de la Sala III de la Cámara Federal en lo Contencioso Administrativo que rechazó la recusación presentada por el Ejecutivo contra el juez Martín Cormick, quien había ordenado cumplir la ley de financiamiento. Según Perazzi, el respaldo a la universidad pública “no es solo de la comunidad universitaria, sino de la sociedad argentina”.

Finalmente, el dirigente adelantó que el plan de lucha continuará con movilizaciones y acciones públicas para exigir la aplicación de la norma y la recomposición salarial. “Estamos pensando en volver a juntar a millones de argentinos en las calles para defender la universidad pública”, afirmó, y remarcó que el reclamo salarial busca recuperar el poder adquisitivo perdido: “Para tener hoy el mismo poder de compra que en diciembre de 2023, el Gobierno debería otorgar un aumento del 51 por ciento de una sola vez”.

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