¿Por qué la Reforma Laboral es mala?

El investigador del Instituto de Estudios y Formación de la CTA, Luis Campos, dialogó con Bonavitta en 530, el programa que conduce Felicitas Bonavitta, y lanzó una advertencia contundente sobre la Reforma Laboral que se discute en el Congreso. “Vamos a estar ante la regresión más importante en derechos laborales desde las reformas que implementó la dictadura en 1976”, afirmó, y remarcó que la iniciativa “dialoga mucho más con aquellas reformas impuestas a sangre en el 76 que con los años 90”.

En ese sentido, explicó que el cambio más inmediato será la restricción del derecho de huelga: “Es una reforma que en los hechos prohíbe el ejercicio de la huelga para muchísimos trabajadores y trabajadoras”. Además, advirtió que habrá “una transferencia de recursos multimillonaria” desde los asalariados hacia los empleadores, producto del desfinanciamiento del sistema de seguridad social. “Es una reforma estructural y sistémica pensada para regir durante muchos años, mucho más allá del gobierno de Javier Milei”, subrayó.

Más adelante, Campos señaló que la precarización previa del mercado laboral fue la “condición de posibilidad” de esta reforma. “Hoy la mitad de la fuerza laboral está fuera de la discusión sobre derechos laborales”, describió. Sin embargo, aclaró que incluso quienes están por fuera del empleo formal sufrirán las consecuencias, especialmente a través del impacto sobre la ANSES. “Si pierde recursos por la baja de contribuciones patronales, va a ajustar por prestaciones”, alertó, y enumeró posibles efectos: congelamiento de la Asignación Universal por Hijo, fin de las moratorias jubilatorias y eventual aumento de la edad jubilatoria “hasta los 70 años”.

Finalmente, ante la posibilidad de judicializar la ley, fue categórico: “Confiemos mucho más en la acción colectiva que en la acción judicial”. Para el investigador, el verdadero límite no estará en los tribunales sino en la calle: “La movilización no se mide por lo que pase en el Senado, sino por la resistencia social que pueda construir”. En un escenario de empleo en caída y salarios deteriorados, Campos sostuvo que el desenlace dependerá de cuánto tiempo más la sociedad tolere un modelo que —según advirtió— “no va a crear empleo ni va a aumentar salarios”.